0755-86212290
工作日 9:00-18:00
咨詢熱線：400-880-1190
春節(jié)上班員工福利
企業(yè)春節(jié)員工福利該如何發(fā)放呢？
相關(guān)內(nèi)容
我國有關(guān)加班規(guī)定的具體內(nèi)容是啥
《勞動法》第四十一條用人公司因?yàn)槠髽I(yè)經(jīng)營必須，經(jīng)與公會和員工商議后還可以增加上班時(shí)間，一般每日不可超出一小時(shí);因特別因素必須增加上班時(shí)間的，在保證員工身心健康的標(biāo)準(zhǔn)下增加上班時(shí)間每日不可超出三小時(shí)，...
下班了有意加班加點(diǎn)卻沒有加班工資合理合法嗎？
一、下班了有意加班加點(diǎn)卻沒有加班工資合理合法嗎?不合理合法，在我國勞動法規(guī)定加班加點(diǎn)必須付款加班工資，平常加班加點(diǎn)，如夜里必須結(jié)算員工1.5倍薪水，禮拜天加班加點(diǎn)需付款員工雙倍工資，法定節(jié)假日需付款三倍...
勞動合同法日夜奮戰(zhàn)時(shí)間如何規(guī)范的
一、勞動合同法日夜奮戰(zhàn)時(shí)間如何規(guī)范的?《勞動法》要求每日工作中不超過8鐘頭，超出8鐘頭算加班加點(diǎn)，每日加班加點(diǎn)數(shù)最多不超過三小時(shí)，每一個(gè)月不超過三十六鐘頭。一切正常加班加點(diǎn)按1.5測算薪水，雙休日加班加點(diǎn)...
計(jì)時(shí)工資加班費(fèi)基數(shù)是啥？
一、計(jì)時(shí)工資加班費(fèi)基數(shù)是啥?依據(jù)《工資支付暫行規(guī)定》要求，推行計(jì)時(shí)工資的員工，在進(jìn)行記件預(yù)算定額工作后，由勞動部門分配增加上班時(shí)間的，理應(yīng)依照《勞動法》和《工資支付暫行規(guī)定》所確認(rèn)的標(biāo)準(zhǔn)，以法律規(guī)定...
綜合性測算施工時(shí)間加班工資怎么計(jì)算？
一、綜合性測算施工時(shí)間加班工資怎么計(jì)算?推行綜合性測算施工時(shí)間制的企業(yè)員工，工作中日恰好是標(biāo)準(zhǔn)工時(shí)制周歇息日的，歸屬于一切正常工作中;其綜合性測算上班時(shí)間超出標(biāo)準(zhǔn)規(guī)定上班時(shí)間的一部分，理應(yīng)視作增加上班...
增加上班時(shí)間如何付款薪水，薪水應(yīng)當(dāng)在什么時(shí)候付款
一、增加上班時(shí)間如何付款薪水社會保障部《工資支付暫行規(guī)定》要求：用人公司在員工進(jìn)行勞動定額或要求的工作內(nèi)容后，依據(jù)具體必須分配員工在標(biāo)準(zhǔn)規(guī)定上班時(shí)間之外工作中的，應(yīng)按下列規(guī)范結(jié)算薪水：（一）用人公司...
法律法規(guī)規(guī)章上加班費(fèi)數(shù)最多適用多久
一，法律法規(guī)規(guī)章上加班費(fèi)數(shù)最多適用多久加班加點(diǎn)時(shí)間每日不可以超出三小時(shí)。《勞動法》要求每日照常上班時(shí)間八個(gè)鐘頭，加班加點(diǎn)時(shí)間為一小時(shí)數(shù)最多不可以超出三個(gè)鐘頭，超出三小時(shí)歸屬于違紀(jì)行為，而且要求每一個(gè)...
強(qiáng)制性加班加點(diǎn)休假扣工資該怎么辦？
一.強(qiáng)制性加班加點(diǎn)休假扣工資該怎么辦？存有強(qiáng)制性加班加點(diǎn)的個(gè)人行為，能夠向勞動保障監(jiān)察中隊(duì)舉報(bào)。國家實(shí)行每日上班時(shí)間不超過八小時(shí).均值每星期上班時(shí)間不超過四十鐘頭的工時(shí)制度。對用人公司必須增加上班時(shí)間...
生產(chǎn)制造工作人員加班加點(diǎn)基數(shù)怎樣計(jì)算的
一，生產(chǎn)制造工作人員加班加點(diǎn)基數(shù)怎樣計(jì)算的依據(jù)《江蘇省工資支付條例》要求，從下列一些層面明確：1.用人公司與員工彼此有承諾的，從其承諾。換句話說假如勞動合同書有確立承諾薪水額度的，理應(yīng)以勞動合同書承諾...
零工節(jié)日加班費(fèi)如何付款
一，零工節(jié)日加班費(fèi)如何付款法律法規(guī)中沒有零工的定義，只需是勞務(wù)關(guān)系，員工法定節(jié)假日加班加點(diǎn)的，就應(yīng)當(dāng)付款3倍工資的加班工資。依據(jù)《中華人民共和國勞動法》：第四十四條 有以下情況之一的，用人公司應(yīng)該遵...
相關(guān)文章
相關(guān)標(biāo)簽
熱門資訊
service@vpshop.cn
建議與咨詢
fliplus08
微信號咨詢
關(guān)注微信公眾號
掃碼下載APP
用戶搜索：
熱門搜索：
Copyright ? 2016–2021. 遠(yuǎn)行云商版權(quán)所有 |
粵公網(wǎng)安備 44030502007904號 |
粵ICP備16073333號 |
食品經(jīng)營許可證JY14403050090160