一般企業(yè)有哪些福利

包括社會保險福利:基本養(yǎng)老保險、基本醫(yī)療保險、失業(yè)保險、生育保險、工傷保險、大病補充醫(yī)療保險、職工醫(yī)療互助、安康險及企業(yè)年金等。

競業(yè)協(xié)議的效果是如何

　　競業(yè)協(xié)議便是相對應(yīng)的企業(yè)為了更好地避免對應(yīng)的商業(yè)機密泄漏采用的一種對策的，針對競業(yè)協(xié)議關(guān)鍵也是為了更好地避免高管發(fā)生商業(yè)機密泄漏的情況發(fā)生的。下邊就由我們?yōu)楦魑划a(chǎn)生競業(yè)協(xié)議的效果是什么樣的相關(guān)內(nèi)...

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競業(yè)協(xié)議除外是如何

　　一些安全性極強的領(lǐng)域一般都是與員工承諾競業(yè)協(xié)議，競業(yè)協(xié)議存有除外情況，例如未簽署書面形式協(xié)議書，未付款競業(yè)協(xié)議賠償?shù)取Ｏ逻吺俏覀優(yōu)楦魑划a(chǎn)生競業(yè)協(xié)議除外是什么樣的所有內(nèi)容。期待可以協(xié)助我們處理相對...

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天涼了，HR怎樣“喊醒”應(yīng)聘者招聘面試？

天涼了，應(yīng)聘者站不起來招聘面試，招聘面試失約率又飆新紀錄！HR該怎樣邀約應(yīng)聘者招聘面試，才可以降低失約，提升在場率？這跟HR的應(yīng)聘邀請方法有挺大關(guān)聯(lián)哦！那HR怎樣邀約應(yīng)聘者招聘面試呢？HR挑選出一批覺得較為...

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被車撞老總扣駕駛員薪水合理合法嗎

一、被車撞老總扣駕駛員薪水合理合法嗎不合理合法。依據(jù)《工資支付暫行規(guī)定》第十五條要求，用人公司不可亂扣員工薪水。有以下情形之一的，用人公司能夠代繳員工薪水：(一)用人公司扣繳的個人所得稅;(二)用人公司...

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招聘信息里的言外之意你可以了解是多少？

你是不是細心細讀過招聘信息的言外之意？“大神匯集”實際上是說“企業(yè)里屬兔的朋友許多”，“直進關(guān)鍵精英團隊”實際上是由于“企業(yè)并未設(shè)定單核心精英團隊崗”……了解實情的我淚水往下流……1、股權(quán)激勵計劃取...

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關(guān)鍵員工辭職不但是錢和憋屈的緣故

關(guān)鍵員工的辭職是每一家企業(yè)在管理工作最煩惱的現(xiàn)象之一，這如同企業(yè)頭頂?shù)慕鸸恳粯樱羧钗鍟烫燮髽I(yè)每一根毛細血管和神經(jīng)系統(tǒng)。由于做為企業(yè)的核心人物和業(yè)績考核奉獻種植大戶，她們的離開必然干擾企業(yè)在各領(lǐng)...

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