人民日報新聞官方消息：中秋佳節和十一國慶，該有的員工福利一樣不可以少！

　　此前，人民日報新聞引發熱議強調《中秋國慶雙節在即，這些該有的福利不能少！》，先前，全國總工會等好幾個單位及有關權威媒體曾明確提出，不論是公司還是政府機關，都理應給農村基層員工依規派發褔利。一些地區還發生了亂扣員工福利的領導干部被處罰的實例。

　　立刻便是中秋節、十一國慶國慶中秋雙節了。依據我國假期安排，中秋節放假連休三天，國慶節放假連休7天。

　　中秋佳節、十一國慶全是法定假日。依照全國總工會的有關要求，農村基層公會中秋佳節、十一國慶能夠向全體人員vip會員派發傳統節日福利品。一起來掌握，什么員工福利是符合要求的！

農村基層公會過年或過節能夠向全體人員vip會員派發傳統節日福利品

　　依據中華全國總工會政策研究室2017年12月15日下發的《基層工會經費收支管理辦法》，農村基層公會過年或過節能夠向全體人員vip會員派發傳統節日福利品。

　　過年或過節的年節就是指國家規定的法定假日（即：新春、新春佳節、清明時節、五一節、端午、中秋佳節和十一國慶）和經自治州之上市人民政府準許開設的少數名族傳統節日。

　　傳統節日福利品正常情況下為符合國家傳統民族節日習慣性的用具和人民群眾必不可少的日常生活用品等，農村基層公會可聯系實際采用方便快捷靈便的派發方法。

實例：企業傳統節日不發福利？巡察組：該發的褔利沒發，也是不當作

據廉潔自律杭州市報導：

　　從添加巡察團隊到現在，浙江省杭州杭州臨安市委第一巡察組小組長方漢忠早已經歷了四輪巡察工作。但在第一輪巡察中產生的一件事情，卻使他迄今難以忘懷。

　　那時候在對某企業進行駐店巡察全過程中，組內工作人員依照事前的職責分工，集中化在會議廳，三個人看黨建臺賬，三個人查看會計記賬憑證

　　“這一企業應用資產倒是挺節約的嘛，公會費和褔利花費也有這么多盈余！”小趙不經意的一句話，忽然擺脫了會議廳原來的清靜。

　　“這兩項花費依照常情僅有不足用的，怎么可能也有盈余？”這句話立刻造成了方漢忠的留意，他學會放下手里的材料，“把帳簿用來給我看一下。”別的倆位小組長也湊過度一起審查帳簿。

　　“公會費和福利費用的開支內容很單一。”褚小組長講到。

　　方漢忠覺得它是個難題，機關人員假如該具有的褔利也沒有享有到，那對機關人員也是不合理的，但具體情況還是要根據交談再證實一下。

　　接著，她們將財務主管找來公司辦公室掌握狀況。

　　交談的全過程并沒有長驅直入，起先根據一系列掌握式交談，再把難題進入到企業褔利上去。

　　“平常的工會活動是怎么進行的？”方漢忠詢問道。

　　“公會沒如何組織活動過，工會主席離休以后，公會都還沒承擔的朋友。”財務主管說。

　　“那公會的經費預算是如何使用的？平常好多個法定假日有工會福利嗎？”他然后詢問。

　　“每一個人只發過一點蛋糕，別的褔利沒有的。大家企業領導干部對會計是否抓得過緊？”伴隨著交談深層次，會計逐漸埋怨。

　　“如何個緊法，是否可以使實際說一下。”

　　“怎么講，就例如有時上級領導部門來連接工作中，下午用餐大家都刷自身的食堂飯卡，在飯堂請她們下館子

　　接著，成員們又和企業內部一般工作員開展了交談，確定了該企業職工一些該有的褔利沒有享有及時的客觀事實。

　　方漢忠說，實行中央八項要求精神實質，并并不是要奪走機關人員一切正常的薪資福利，標準公務接待也并不是讓機關人員自己掏錢招待前去報名參加公務活動的顧客。這類機械設備地實行組織紀律性要求，看起來嚴苛，其實是典型性的領導人員不當擔的主要表現。

全國各地員工福利規范

　　上年至今，現有好幾個省市提升了員工福利規范。中秋節、十一國慶，家里的褔利規范多少錢，一起來看下！

1、江蘇省：傳統節日福利品不超1800元

　　《江蘇省總工會關于貫徹落實全國總工會〈基層工會經費收支管理辦法〉的實施細則》要求

　　過年或過節時，農村基層公會能夠向全體人員vip會員派發傳統節日福利品。在其中，過年或過節的年節就是指國家規定的法定假日，即元旦節、新春佳節、清明時節、五一節、端午、中秋佳節和十一國慶。派發規范為每名vip會員每一年不超過1800元。

2、上海市：派發傳統節日福利品需附自己查收明細

　　《上海基層工會經費收支管理實施辦法》要求：

　　農村基層公會過年或過節能夠向全體人員vip會員派發傳統節日福利品。過年或過節的年節就是指國家規定的法定假日（即：元旦節、新春佳節、清明時節、五一節、端午、中秋佳節和十一國慶）。　

　　傳統節日福利品為符合國家傳統民族節日習慣性的用具和人民群眾必不可少的日常生活用品等，不可選購派發黨風廉政教育基本建設相關要求全面禁止的物件。本年度派發總額不可超出農村基層公會本年度留成經費預算的50%。

　　農村基層公會可聯系實際采用方便快捷靈便的派發方法，能夠為商品或到特定地址特惠領到明確物件的取貨憑據，所派發的傳統節日福利品需附自己查收的明細，不能派發現錢、超市購物卡等。

3、安徽省：傳統節日福利品每人每天不超過1500元

　　《安徽省基層工會經費收支管理實施辦法(試行)》要求：

　　農村基層公會過年或過節可向全體人員vip會員派發傳統節日福利品。年節就是指國家規定的法定假日，即新春、新春佳節、清明時節、五一節、端午、中秋佳節和十一國慶。

　　傳統節日福利品正常情況下為符合國家傳統民族節日習慣性的用具和人民群眾必不可少的日常生活用品等，每人每天不超過1500元。

4、貴州省：中秋節、十一國慶福利品平均不超過200元

　　《貴州省基層工會經費收支管理實施細則（暫行）》確立

　　農村基層公會過年或過節能夠向全體人員vip會員派發傳統節日福利品。派發規范為新春佳節平均不超過五百元、別的法定假日及符合要求的少數名族傳統節日平均不超過200元。

5、廣東省：傳統節日福利品本年度總金額不超過平均2500元

　　《廣東省基層工會經費收支管理實施細則（試行）》確立：

　　農村基層公會過年或過節能夠向全體人員vip會員派發傳統節日福利品。

　　傳統節日福利品正常情況下為符合國家傳統民族節日習慣性的用具和人民群眾必不可少的日常生活用品等，如一般棕子、一般中秋月餅、米、面、油、肉、蛋、奶、新鮮水果、堅果等，本年度總金額一般不超過平均2500元。

6、四川：傳統節日福利品每人每天不超過2100元

　　《四川省基層工會經費收支管理實施辦法》確立：

　　農村基層公會過年或過節能夠向vip會員派發傳統節日福利品，每人每天不超過2100元。

7、江西省：傳統節日福利品本年度總金額不超過2100元

　　《江西省基層工會經費收支管理實施辦法》確立：

　　農村基層公會過年或過節能夠向工會會員派發傳統節日福利品，每名vip會員本年度總金額不超過2100元。

　　農村基層公會可聯系實際采用方便快捷靈便的派發方法，但不能派發現錢、超市購物卡等抵用券。

8、浙江省：傳統節日福利品每人每天不超過1500元

　　浙江市總工會下發的《加強和規范基層工會經費收支管理的實施細則》確立：

　　農村基層公會可在國家規定的法定假日向全體人員vip會員派發傳統節日福利品，派發規范正常情況下每人每天不超過1500元

9、湖北省：傳統節日福利品每人每天不超過1200元

　　《湖北省基層工會經費收支管理實施細則》確立：

　　農村基層公會過年或過節能夠向vip會員派發傳統節日福利品，每人每天不超過1200元，工會經費充裕的企業單位公會每人每天不超過1500元。

　　農村基層公會可依據必須采用派發提貨券等方便快捷靈便的方法，但不可派發現錢和超市購物卡。

10、內蒙古自治區：全年節日福利品總金額不可超出1500元

　　內蒙古市總工會下達的《關于調整基層工會法定節日慰問品標準的通知》確立：

　　農村基層工會在國家規定的法定假日向全體人員vip會員派發符合國家傳統民族節日習慣性的用具和人民群眾必不可少的一些日常生活用品，每名vip會員全年節日福利品總金額不可超出1500元。

11、重慶市：中秋節200元之內，十一國慶300元之內

　　《重慶市基層工會經費收支管理實施細則》要求：

　　農村基層公會過年或過節能夠向全體人員vip會員派發傳統節日福利品。

　　過年或過節的年節就是指國家規定的法定假日（即：元旦、新春佳節、清明時節、五一節、端午、中秋佳節和十一國慶）和經市人民政府準許開設的少數名族節日。

　　春節慰問規范操縱在一千元之內，五一節、十一國慶問慰規范各自操縱在300元之內，元旦、清明時節、端午、中秋佳節問慰規范各自操縱在200元之內。

12、廣西省：年平均總金額不超過1500元

　　《廣西壯族自治區基層工會經費收支管理實施辦法》確立：

　　農村基層公會在區級當初留成經費預算范疇內，能夠向全體人員vip會員派發節日福利品，可采用商品派發或提單等方便快捷方法執行，提單須標明物件名字和總數；不能派發現錢、超市購物卡和抵用券；每名vip會員派發福利品年平均總金額不超過1500元。

13、河南省：節日福利品不可超出2000元

　　《河南省基層工會經費收支管理實施辦法》要求：

　　農村基層公會過年或過節能夠向全體人員vip會員派發節日福利品，每名vip會員本年度節日福利品總金額視農村基層工會經費狀況明確，最大不可超出2000元。

　　農村基層公會可聯系實際采用方便快捷靈便的派發方法，可立即派發福利品或福利品領到券，但不可派發現錢、超市購物卡、抵用券等。

14、福建省：福利品本年度總金額1300元

　　《福建省基層工會經費收支管理實施辦法》要求：

　　過年或過節派發福利品的本年度總金額不超過1300元。在其中，國家規定的法律規定節日包含元旦節、新春佳節、清明時節、五一節、端午、中秋佳節、十一國慶，節日福利品包含一般月餅、棕子、米、面、油、肉、蛋、奶、新鮮水果、堅果及日常日常生活用品等。

15、遼寧省：每名vip會員年平均開支總金額不超過1200元

　　《遼寧省基層工會經費收支管理辦法實施細則》要求：

　　農村基層公會過年或過節能夠向全體人員vip會員派發節日福利品， 每名vip會員年平均開支總金額不超過1200元。

16、山東省：福利品本年度總金額不超過1600元

　　《山東省基層工會經費收支管理實施細則（試行）》要求：

　　逢元旦節、新春佳節、清明時節、五一節、端午、中秋佳節和十一國慶，各個公會可向全體人員vip會員派發節日福利品，每名vip會員本年度總金額不超過1600元，但不能派發現錢、超市購物卡等抵用券。

17、黑龍江省：本年度派發福利品總金額不可超出1500元

　　《黑龍江省基層工會經費收支管理實施辦法(試行)》要求：

　　農村基層公會過年或過節(國家規定的法律規定節日)能夠向全體人員vip會員派發節日福利品，每名vip會員本年度派發福利品總金額不可超出1500元。不可選購黨風廉政教育基本建設相關要求全面禁止派發的物件。

18、湖南省：節日問慰物件每人每天不超2100元

　　《湖南省基層工會經費收支管理實施細則》確立：

　　農村基層公會過年或過節能夠向全體人員vip會員派發節日福利品。過年或過節的節日就是指國家規定的法律規定節日（即：元旦節、新春佳節、清明時節、五一節、端午、中秋佳節和十一國慶），每人每天不超過2100元。

　　節日福利品正常情況下為符合國家傳統式節日習慣性的用具和人民群眾必不可少的日常生活用品等，可融合企業具體派發商品或是特定地址的物件領到券（提單），但不可派發現錢。

農村基層工會經費收入支出，這種“紅杠”不可以碰！

　　依據中華全國總工會政策研究室下發的《基層工會經費收支管理辦法》，農村基層公會應嚴格遵守下列要求：

（一）禁止應用工會經費請客送禮。

（二）禁止違背工會經費應用要求，亂發獎勵金、補貼、補助。

（三）禁止應用工會經費從業高消費性游戲娛樂和健身運動。

（四）禁止企業行政部門運用公會帳戶，違反規定開設 “公款私存”。

（五）禁止將公會帳戶劃入企業行政部門帳戶，使工會經費支出喪失操縱。

（六）禁止截流、侵吞工會經費。

（七）禁止用工會經費參加非法融資主題活動，或為非法融資主題活動出示經濟擔保。

（八）禁止用工會經費費用報銷與工會活動不相干的花費。