顧主能以遺失產品為來歷扣員工的薪水嗎

員工遺失產品給用人公司導致財產損失的，顧主能夠 以遺失產品為來歷扣員工的薪水，但每月扣減的一部分不可超出員工當月薪水的20%，若扣減后的剩下薪水一部分小于本地月最低工資標準規范，則按最低工資標準規范付款。

《工資支付暫行規定》第十六條因員工自己緣故給用人公司導致財產損失的，用人公司可依照勞動合同書的承諾規定其賠付財產損失。財產損失的賠付，可從員工自己的薪水中扣減。但每月扣減的一部分不可超出員工當月薪水的20%。若扣減后的剩下薪水一部分小于本地月最低工資標準規范，則按最低工資標準規范付款。

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