范例1：

年假申請書

尊重的部長、部長、負責人（只選其一）：

根據國家和企業有關帶薪年休假的有關規定，我定于ｘｘ年ｘｘ日假期ｘ天。假期期內，我工作早已安排好了，請給于準許！

特此申請

申請者：

ｘｘ年ｘ月ｘ日

范例２：

年休假申請匯報

ｘｘ企業：

我就是ｘｘ年參加工作。依據年假的規范和公司規章制度，特申請辦理ｘｘ年年假。時長從ｘｘ年ｘ月ｘ日ｘ日。懇求準許。

現將相關材料附后，請依規給予審批。

申請者：

ｘ年ｘ月ｘ日

相關內容：

國家規定年假一般是多少天？

在我國《職工帶薪年休假條例》要求：行政機關、團隊、公司、機關事業單位、非營利性企業、有雇傭關系的個體戶等企業的員工連續工作１年左右的，享有帶薪年休假（下稱年假）企業理應確保員工享有年假。員工在年假期內享有與正常工作期內同樣的薪資。

（一）員工總計工作中已滿１年不滿意１０年，年假５天；

（二）員工總計工作中已滿１０年不滿意２０年，年假１０天；

（三）員工總計工作中已滿２０年，年假１５天。

國家法定假期日、歇息日不計入年假的假日。

之上便是年假申請書怎么寫的相關內容，年休假申請書的撰寫非常簡單，只需注明請假時間和休假人就可以了。假如大伙兒有什么法律層面的疑惑，歡迎來大家資詢，咱們會出現知名律師為大伙兒解疑釋惑。