社保和個人所得稅的關系如下：

　　1、繳納社保的人也要進行個稅的納稅申報；

　　2、社保的繳納依據(jù)和個稅的繳納依據(jù)相同，都是工資；

　　3、五證合一后，社保與個稅的相關信息會交叉稽核

　　社會保險是指國家為了預防和分擔年老、失業(yè)、疾病以及死亡等社會風險,實現(xiàn)社會安全，而強制社會多數(shù)成員參加的，具有所得重分配功能的非營利性的社會安全制度。社保又被稱為“五險一金”，所謂五險就是養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、工傷保險、失業(yè)保險以及生育保險，“一金”則指住房公積金。

　　社保費用（以私營企業(yè)為例）

　　以最低檔社保為例，其中養(yǎng)老保險需要繳納28%；醫(yī)療保險為12%；失業(yè)保險為1%生育保險為0.8%；工傷保險為0.3%，因此最低檔社保總繳金額為收入的66.1%，當然，社保也不是硬性規(guī)定需要全部購買這六項，而可以選擇性購買，比如只購買醫(yī)療保險和養(yǎng)老保險則只需要繳納40%。

　　當然，社保并不是由個人全部繳納。其中個人只需繳納總社保金額的20%，因此個人只需繳納收入的13.2%。剩下的80%則由企業(yè)繳納。以4000元收入為例，需要繳納的社保總額為2021元，其中個人繳納的部分則為528，剩下的2021元。

　　個人所得稅是調(diào)整征稅機關與自然人（居民、非居民人）之間在個人所得稅的征納與管理過程中所發(fā)生的社會關系的法律規(guī)范的總稱。如今最低納稅為3500元，那么世紀工資達到3500是否就達到納稅條件呢？其實并不是，而是以扣除社保金額后的數(shù)目為標準，以4000元工資為例，其扣除社保后的實際收入只有1366元，遠遠沒有達到納稅條件，因此不需要繳納個人所得稅。