一、企業辦理社保的步驟有哪些?

企業社保辦理流程：

1、公司帶上工商執照正本、組織架構統一組織機構代碼、地稅局登記證書正本及復印等別的要求的證明文件;

2、到地稅局關聯所屬管轄區的社保機構申請辦理社保繳納銀行開戶辦理手續;

3、審批材料后針對滿足條件的，申請辦理企業新社保繳納登記。

法律規定：《中華人民共和國社會保險法》第十二條

公司單位應當國家規定的本企業員工工資額的占比交納基本上養老保險金，計入養老保險金醫保統籌。員工應當國家規定的自己薪水的占比交納基本上養老保險金，計入個人帳戶。無雇傭的個體戶、未在公司單位參與養老保險金的非全日制日制從業者及其別的靈活就業參與養老保險金的，應當國家規定交納基本上養老保險金，各自計入養老保險金醫保統籌和個人帳戶。

二、遷移個人社保只有轉本人一部分嗎?

社保轉移自然并不是只有遷移本人一部分，這也是按社保中心有關社保繳納人外地遷移的要求而實際操作的。

企業繳納一部分是不是遷移，針對本人而言，沒有危害。由于測算養老保險金時，不容易使用企業繳納一部分，無論企業繳納一部分做不做遷移，退休待遇是一樣的，針對本人是沒有損害的。

醫療保險和社會養老保險能遷移的是個人帳戶的數額和交納期限，社會養老保險關聯接轉本人一部分全額的遷移。公司單位交納一部分遷移社保繳費基數的12%,等同于企業交納一部分的60%。

如果是本省遷移，也不涉及到企業交納一部分了，企業交納一部分無論是不是遷移，也不危害參保人員個人帳戶利益，僅僅彼此社保經辦機構中間的資金均衡。

企業辦理社保最先要掌握申請辦理所需要的原材料，準備好正本，必須文案的蓋公章準備好，遷移個人社保不但可以遷移本人繳付的那一部分，還可以遷移企業交納的那一部分，遷移個人社保要去社保中心，給予相應的原材料。員工離職以后，可以更改交納社保的真實身份，以靈活就業人員的真實身份再次交納社保。