離職證明，是公司單位與職工終止勞動合同的書面形式證實，是公司單位與職工終止勞動合同后務必出示的一份書面報告。辭職員工可以向人事部門申請辦理填發離職證明書，人事部傳出的離職證明書只證實辭職員工的受聘日期、崗位以及離職原因。一般被辭退的員工是填發辭退證明文件而不填發離職證明書。

假如企業一直不同意出示終止勞動合同證實，可以向勞動仲裁單位明確提出投訴，規定她們出示。

象這樣的事情，要開三種不一樣高效率的證實：

一是工作合同到期的：這一合同書可以取得個人社保單位申請辦理下崗辦理手續，可以領到失業保險金。

二是勞動合同書未期滿，公司辭退的，也應一樣出據證實到個人社保單位申請辦理下崗報備，可以領到失業保險金。

三是合同書未期滿申請辦理離去企業，這樣的事情企業也需要出證實表明是因本人緣故已和企業終止勞動合同，這樣的事情不可以拿證實到個人社保單位申請辦理就業登記領到失業保險金的。