一，不算職工薪酬的項(xiàng)目有什么

《關(guān)于工資總額的法律規(guī)定》

第十一條 以下各類(lèi)不納入職工教育經(jīng)費(fèi)的范疇：

(一)依據(jù)國(guó)務(wù)院發(fā)布的有關(guān)要求授予的創(chuàng)造發(fā)明獎(jiǎng)與社會(huì)科學(xué)獎(jiǎng)，科技進(jìn)步進(jìn)步獎(jiǎng)和第三方支付的意見(jiàn)和建議和技術(shù)性改善獎(jiǎng)包括付款給選手，教練的獎(jiǎng)勵(lì)金;

(二)相關(guān)社會(huì)保險(xiǎn)和員工福利層面的各類(lèi)花費(fèi);

(三)相關(guān)退休，離休，退職工作人員福利待遇的各類(lèi)開(kāi)支;

(四)勞動(dòng)防護(hù)的各類(lèi)開(kāi)支;

(五)稿酬，講課費(fèi)以及他專(zhuān)業(yè)工作中酬勞;

(六)外出膳食補(bǔ)助金，誤餐補(bǔ)助，激發(fā)工作中的旅費(fèi)和安置費(fèi);

(七)對(duì)內(nèi)置專(zhuān)用工具和家畜來(lái)公司工作中員工所繳納的專(zhuān)用工具與家畜等的賠償花費(fèi);

(八)推行租賃承包企業(yè)的承租方的風(fēng)險(xiǎn)賠償收益;

(九)對(duì)選購(gòu)本公司個(gè)股以及債卷的員工所繳納的股利分配(包含股金分紅)和貸款利息;

(十)勞動(dòng)合同制員工消除勞動(dòng)合同書(shū)時(shí)由企業(yè)支付醫(yī)療補(bǔ)助費(fèi)及日常生活補(bǔ)助金等;

(十一)因錄取零工而在薪資以外向給予人力資本企業(yè)付款的利息或服務(wù)費(fèi);

(十二)付款給家中職工的加工成本以及按加工訂貨方法付款給施工單位的分包花費(fèi);

(十三)付款給繳納企業(yè)的生產(chǎn)車(chē)間的在校生的補(bǔ)助;

(十四)計(jì)劃生育政策獨(dú)生子補(bǔ)助。

第十二條 前條列出各類(lèi)依照國(guó)家規(guī)定再行統(tǒng)計(jì)分析。

二，職工薪酬中包含了什么

《關(guān)于工資總額的法律規(guī)定》第四條 職工薪酬由以下六個(gè)一部分構(gòu)成：

(一)計(jì)時(shí)工資;

(二)計(jì)時(shí)工資;

(三)獎(jiǎng)勵(lì)金;

(四)補(bǔ)貼和補(bǔ)助;

(五)日夜奮戰(zhàn)薪水;

(六)特殊情況下付款的薪水。

假如不是記入職工薪酬的收益，那麼依照在我國(guó)的要求也不理應(yīng)對(duì)這筆收益征繳個(gè)人所得稅。而在職工薪酬中有一項(xiàng)是特殊情況下付款的薪水，這里邊就涉及了額外薪水，保存薪水及其因病，工傷事故，生育假，計(jì)劃生育假，婚喪假，事假，探親假，按時(shí)請(qǐng)假等因素而付款的薪水。之上便是我歸整的內(nèi)容。有在線律師，假如您有一切的疑慮，歡迎你直接資詢(xún)。