員工不太好用如何讓他積極辭職？

一、員工不太好用如何讓他積極辭職？讓員工積極辭職理應(yīng)最先表明解雇的緣故、保證充足溝通交流、剖析有關(guān)狀況、表明辭退的不良影響等，但法律法規(guī)上也明文規(guī)定了用人單位不能變向的解雇員工，不然是必須追責(zé)有關(guān)法...