農民工艱辛打工賺錢，為的便是可以每一個月準時得到自身的勞務報酬，隨后賺錢養家。隨后，實際中卻有許多 黑心老總托欠農民工的救命錢。應對那樣的情況，眾多農民工們應該怎么辦呢？怎樣才可以追討自身的薪水，維護保養合法權利？

一、要理智理性。

《中華人民共和國勞動法》要求，員工具有獲得勞務報酬的支配權、報請關于勞動仲裁解決的支配權及其法律法規的別的勞動者支配權。農民工的人工費被托欠難題，已造成全社會發展的關心，遭受中間的十分重視，相關法律法規單位已經采用有關處理對策，因而要保持冷靜的心理狀態，理性為人處事。

二、要學好用法律法規消費者維權。

如 果薪水被托欠了，能夠向全國各地勞動者執法部門檢舉，衛生行政部門的稽查監督工作人員會協助融洽處理;還可以到全國各地的關于勞動仲裁仲裁委員會去申請勞動仲裁，假如對訴訟不服氣，也可 以到人民檢察院提起訴訟、申請強制執行;假如掏不起請律師打官司的錢，還可以申請辦理免減律師費。總而言之要依靠政府部門、法律法規的協助，得到勞動所得的酬勞。

三、社會保障部門已規定全國各地，高度重視對農民工合法權利的維護。

把公司故意托欠、亂扣農民工人工費，做為社會保障監督稽查的關鍵，依規嚴肅查處亂扣民工工資的違紀行為，勒令用人公司補清所托欠的薪水，確保農民工合法權利。據統計，北京衛生行政部門提升了勞動者稽查監督，尤其對托欠民薪水的，檢舉一件就需要依法查處一件。

有的情況下，在遭遇老總欠薪家中吃糠咽菜的情況，許多 農民工非常容易不理智，挑選根據暴力行為的方式追討自身的勞動收入。殊不知，那樣的作法并不值倡導，即便可以要回薪水，那麼也是要擔負一定義務的。此時，能夠參照一下我產生的方法，根據合理合法的方式討要薪水。

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