近日，國務院發布了2009年一部分節假日日的假期安排。1月有元旦節（3天）、新春佳節（7天），加之平常的雙休日，將可以休息14天，變成名副其實的“假期月”。

要是您是一個努力的工薪族，在這一“假期月”不假期得話，你將取得比薪水還強的加班工資。但平時聽到放假了就激動的購物中心和旅游社，卻由于元旦和春節靠得太近，反倒看透這一歷史時間少見的“假期月”。

■國際商報新聞記者 齊亞瓊 陳薇

憂

商業服務預估憂超過喜

一般來說，節假日日是購物中心、商場的營銷產品賣點，每一個節日來臨以前，店家運用這一托詞打折優惠，刺激性顧客名正言順地“放肆”一下。

但是節假日日得多，也不是好事情。鄭州一購物中心責任人稱，來年1月份一半的時間段全是假日，假期時間太長，無法使銷售額短時間暴發出去。與此同時，每一個節日種類不一樣，商場活動工作人員務必短時間方案策劃出分階段然而有神秘感的對策，不然，不可以激起顧客的亢奮神經系統，節日的意義無法反映。

節日聚堆到底好不好？大商集團鄭州新瑪特超市金博大店店家楊光表明，元旦節、新春佳節集中化到一個月，交易沖動一次釋放出來，可能較為強烈，2009年新年銷售業績會很好，但比不上分離2次或數次釋放出來。“現在我們要了解是指，來年淡旺季怎么玩。過去，1月有元旦節，2月新春佳節，3月正月十五，以后4月是淡旺季。可在今年的，3月、4月都沒有了節日支撐點，增強了一個單月季花。”

丹尼斯大賣場經理盧全福也表明了相似的顧慮，他說道，新春佳節提早、1月份節日聚堆都對2009年整體市場銷售不好，再加上不容樂觀經濟環境，來年上半年度大伙兒的日子會非常難過。以往，新春佳節推動是指2月份的銷售，現如今元旦節、新春佳節一起過，來年2月~6月，賣場的銷售業績都是會比較弱，發生持續下滑也并不是不太可能。

旅游社淡看“假期月”

和市場一樣，聽見放假了原本應當最亢奮的旅游社，此次卻看透元旦和春節聚堆留下的“假期月”。

“恰好是由于元旦和春節太近了，我反倒是感覺這一‘假期月’不容易對度假旅游有很大的刺激性。”鄭州市金輝旅游社經理孫燕說。在元旦節前后左右，許多人要為企業忙著做年度總結、制定來年計劃，而元旦節、新春佳節都是同事聚會高峰時段，反而沒有時間來考慮到旅游計劃。此外，金融風暴也讓許多群眾捂緊了錢袋，而如今廣泛預估2009年將會比2008年的狀況更糟糕。加上沒了五一黃金周，一些原本能在過年旅游得人，也必須挑選回家探親而舍棄出行。

盡管有那么多不利條件，但一些旅游公司的責任人但不一味地消極，她們覺得金融風暴的暴發，可能使大伙兒以出行來釋放情緒，并且一些原本沒空出行得人，很有可能還會由于金融風暴而顯得有時長。

幼稚園按天收費標準吸引住招生數

“假期月”的來臨也讓幼稚園迫不得已想辦法吸引住小孩入園。伴隨著“假期月”的到來，寶寶上幼兒園的父母都忙著探聽，1月的入園費怎么收，劉先生說：“如果還按全月收費標準，總之假期多，小孩年以前就不送幼稚園了，讓奶奶爺爺幫助看二天。”

幼稚園也留意到父母的顧忌，因為吸引住小孩入園，一些幼稚園在1月份推行按天收費標準。平時一個月收費標準600元前后的幼稚園，1月份按天收費標準時一天的成本在20元到30元左右。

雖說比平常均值一天20元收費標準略微貴一些，可是劉先生感覺也是比按全月收費標準，再按天退回餐費要便宜得多。劉先生算了吧一筆賬，14天假期只有退回餐費84元，如果還依照全月收費標準，閨女這個月上兒童或是要花500多元化，假如幼稚園依照每日25元收費標準，即便閨女上滿17天也可以節省100元，更何況老婆還能夠提早二天放假了，閨女還可以少上幾日幼稚園。

假期月讓招聘方案拋錨

一些不急切用工的企業，也由于假期集中化而必須臨時“拋錨”招聘方案。

“我們這邊創意文案一個月工資是1200元，即使是實習期也需要800元，1月份假期14天大家還需要盡數給發放工資，太劃不來了！”鄭州市一家直投雜志期刊的經理王先生說。這一家企業的一個創意文案這一月底就需要辭職了，王先生方案立刻招一個創意文案代替。但一看1月份基本上一半的時間段都是在放假了，再加上新雜志期刊需到2月份才開始編，并不是急切用工，他就并沒有搞出招騁的廣告宣傳。

“如今間距新春佳節僅剩不上一個月的時間，假如新員工來啦還需要多籌備一份年尾福利呢。”秉著“渡過冬天”階段能省就省的標準，王先生提前準備新年伊始，再去尋找適合自己的創意文案。

喜

打工賺錢一族加班工資多過薪水

假如你是一個努力的工薪族，在那樣一個假日聚堆的假期月還堅持不懈加班加點得話，此次也可以在這一“假期月”發一筆小財，多買一點兒年貨禮盒。

以鄭州最低工資標準每個月650元為例子，除于月計薪日數（21.75天），每日工資待遇約為29.9元。來年國慶假期中1月1日為法定節假日，當日加班工資要不少于員工當日薪水的300%，當日的加班工資最少為89.7元。1月2日、3日為公假日，加班工資不少于當日薪水的200%，每日的加班工資最少為59.8元，3天底下來加班工資最少有209.3元。

而春節長假中，1月25日（除夕夜），1月26日（正月初一），1月27日（正月初二）為法定節假日，3天加班工資最少為269.1元。

1月28日至1月31日為公假日，這4天加班工資最少為239.2元，7天就可最少取得508.3元的加班工資。

假如1月份另外兩個雙休日日都加班了，還可以獲得239.2元的加班工資，1月份一共的加班工資就高達956.8元，遠遠超過最低工資標準650元。

但是對加班工資高過薪水的狀況，開支加班工資較為多的是店家或是持樂觀態度，并不認為這也是成本費的提升。盧全福說，員工加班費是早已貯備好一點的，不會受到經濟發展環境的影響，獎勵金、薪水仍然派發。楊光也稱：“員工假日的3倍薪水，大家十分樂于給，員工薪水增漲了，出來交易了，對我國經濟都是刺激性。”

充公交月票無需排長隊

“假期月”使紫荊山橋底下公交月票在線充值點孤寂了許多。

前天1點半上下，紫荊山高架橋下2個公交月票在線充值的對話框，都僅有四五個人排長隊。已經排長隊的張先生說，如果上月到這個時候，中午午休這時候來充月票卡，排長隊的能有四五十人。

盡管趕上月末來在線充值，但楊先生此次也不打算充月卡了，而只充30元的電子賬戶。“1月份也上不上幾日班了，過春節近幾天要回家，都不在鄭州待在家里。”他說道，可能30元的電子賬戶也不一定能用完呢。

在線充值點的另一只中堅力量——學員，他的影子也少了。1月份要逐漸寒假放假，寒假里乘車的頻次少了，都不急著充月卡了。[page]