房價上漲、高租金、高物價水平……沒什么沒有價格上漲，盡管許多公司都是在漲薪，還有一些公司上漲了漲薪力度，可或是跟不上物價飛漲的速率。許多打工者埋怨，加了薪，也沒能減輕是多少生活壓力。全國兩會前的社情民意調查表明，普通百姓廣泛覺得物價飛漲工作壓力，七成被調查者期待漲薪。

怎樣才可以讓工資跑贏通貨膨脹，讓漲薪不只是滯留在“期待”上，并且更為貼心？近日，記者采訪了中國崗位職業生涯規劃權威部門——向陽生涯頂尖職業發展規劃師洪向陽，為初入職場人指導五大漲薪攻略大全。

1、最先必須開展職業發展規劃

不打沒提前準備的仗，但是沒整體規劃的日常生活。通貨膨脹時期所產生的工作壓力蔓延到社會發展每個角落里，沒有一個人能逃過這一“劫”，能坦然面對的僅有少數人。始料未及的轉變弄亂了很多人原來的日常生活。原本崗位路面就走得很迷茫，如今更有一種“驚慌失措”的危機感。

殊不知，若是原本就要自身糊涂的崗位，怎么可能有好的銷售業績發生呢？假如你搞好職業選擇，提早給自己搞好職業發展規劃，確立崗位方位，認識自己的優點與專長，清晰自身可以擔任做什么工作，那樣就可以迅速、精確融進到更合適自身的新的發展趨勢平臺，或是在目前的工作中獲得出色主要表現。這時候，你只需“穩坐釣魚臺”，搞好眼下事就可以，獲得期待的薪酬是早晚的事。

Tony便是根據整體規劃完成了“高薪職位夢”。他在一家中小型公司做行政文員干了三年，剛到公司時對自身的工資還令人滿意，工作中輕輕松松沒工作壓力。伴隨著公司的新手變化和2次工資體制改革，晉升的晉升，漲薪的漲薪，可便是沒到他。Tony在公司也算老員工了，跟老總提過幾回漲薪都沒回聲。

對那樣運行狀態，Tony覺得很乏力，換工作沒方位，留下又感覺工資太不行，該怎么辦？向陽生涯CCDM職業規劃師幫Tony開展了深層次的剖析與整體規劃，協助Tony對本身的優點和崗位趨向擁有深入了解，在確立了職業生涯發展方位和本身優點后，再次尋找到新的職業生涯發展方位和崗位驅動力。一個月后，Tony在原先的公司里完成了內部換崗，他的職業發展進入了一個全新的環節，工資也做到了期待的水準。

提議：

確立自身的職業選擇，依據本人具體情況量身定做一個科學研究、行得通的職業發展規劃，在這個基礎上，踏踏實實的搞好專業知識、專業技能等層面的積累。假如職業發展規劃不清楚，崗位的工作經驗累積和職業發展線路的走勢圖表只有是W型，始終上不上階梯，只有原地踏步走;搞好整體規劃，職業發展線路呈由上向下升高，本人的工作能力和經驗也相對應地持續提高，修練及時，高薪職位垂手可得。

2、次之必須積極主動電池充電

“要想拿2萬的薪水，就一定要有拿兩萬元的韻味。”本人的經濟收益決策了工資高矮。企業的發展趨勢必須高質量的優秀人才，員工的專業技能、專業知識水準及專業能力立即危害公司的經濟效益和員工的本人取得成功。

要想漲薪，提升 工作能力和工作能力是關鍵所在。有目的地提升專業化素養修練與崗位競爭能力提高學習培訓，能夠協助你提高專業能力、專業技能，調節崗位心理狀態，堅定信心。它是提升 本身競爭能力和經濟收益最立即的方式。

提議：

許多初入職場人只重視外職業生涯的發展趨勢，總惦記著要一個好的辦公環境，好的工資，好的企業文化藝術這些，卻經常忽視內職業發展發展，包含專業知識的累積、專業技能的提高、個人心理素質的提高等。事實上，當內職業生涯發展起來后，外職業生涯的更改和提高是當然的。電池充電很重要，但前提條件是搞好整體規劃，依據本人職業發展規劃，有目地、有方案地挑選合適自身的課程培訓，尤其是針對工作能力、工作經驗上的“薄弱點”，務必要關鍵提升。

3、可身兼多職多做出貢獻

俗話說得好：早上的小鳥有蟲吃，這兒注重了“勤勞”。要想金多，一個人勤勞點多干活，它是最立即的方式。身兼多職能夠是在公司內，還可以是在公司外。

公司內，依據崗位要求的特性，在能科學安排上班時間的標準下，很有可能考慮到申請辦理多一個職位的工作中，這類作法，公司是很熱烈歡迎的。Jane在公司原本是行政文員，工資并不高，但常常觸碰創意文案和方案策劃等工作職責，對公司業務流程較為了解。新春之后，她便申請辦理了兼做渠道銷售的工作中，在做文員工作之外的時間里，她就聯絡顧客商談業務流程。沒多久，行政文員的薪資 銷售返利的薪水一下讓她的收益高于了很多。

公司外界的關鍵就是指做兼職，運用八小時以外的時間接一些業余組的私工作。Tom是某廣告宣傳公司的廣告宣傳實行，因為喜歡設計方案和拍攝，碎片時間會經常做兼職做時尚雜志封面設計方案，不但達到自身的喜好，還能有一筆頗豐的附加收益。

提議：

根據二份或三份工作中來增收，是讓收益提升的最立即、迅速的方法。向職職業生涯職業發展規劃師洪向陽強調，那樣的方式通常只合適短期內用，終究一個人的活力是比較有限的，一心兩用乃至常用通常難以致力于一個行業獲得最好是的考試成績。僅有選準職業選擇，搞好職業發展規劃，對自身的職業發展做長線投資，最后才可以得到平穩、豐富的收益。

4、必需的個人理財規劃

在我們還滿懷信心，一臉太陽邁出校園內大門口的情況下;在我們取得Offer興高采烈地踏入上班族日常生活的情況下，惦記著之后日子肯定是光彩照人、悠閑自在的，投資理財、經濟發展跟哪里有關聯呢？可意想不到大學畢業三年后一臉疲憊，每日擁堵在地鐵站和公共汽車中，心里盤算著每月透支卡的最低還款、租金、水電氣和各種各樣日常日常生活開支，薪水不行也要碰到通脹，簡直“禍從天降”。

“4%之上的CPI便是逼迫大伙兒投資理財”世元金行高級研究者肖磊查拉圖斯特拉。制訂理財產品，操縱消費開支，從記帳下手進行投資理財的初始階段。僅有對自身的收入支出有清晰的掌握，隨后下一步才可以執行合理的資源配制和操縱。除此之外，除開對開支操縱，針對收益不太高的上班族可采用“強制性存款”的方式，每一個月按時定量分析存一筆小金額的儲蓄，一年后最少有6000元的存款。

評價：

與整體規劃自身的職業發展相近，投資理財也是一個長期性個人行為，必須合理的實行整體規劃中的各個階段。這不但能提升自身的財富，還能從這當中學習培訓到許多經濟發展專業知識。另外，投資理財也是對人生道路的另一種發展規劃，手上的現金流量能不斷保持，而且有一筆緊急的沒動款，那樣可以大大的提高抵抗人生道路出現意外風險性的工作能力。

5、最后一步學好營銷推廣自身，呈現優點

并不是僅有業務員才要營銷推廣商品，介紹自己。再著名的企業還要給自己的商品做廣告，不惜重金在金子時間段一遍遍宣傳策劃她們的商品。除開埋頭苦干，如何讓領導自我欣賞、認可自身的考試成績？怎樣在顧客眼前展現自身是一個可信賴的人？也許正逢你需要換“東家”時，那如何讓自身遭受親睞，讓心愛的公司投來橄欖葉呢？這必須大家時刻把自己作為商品來營銷推廣，展現自身最出色的一面，突顯專長，主要表現出開朗、奮發向上的工作責任心，待人接物真心實意熱情，那樣想讓他人不留意你都難!

評價：

包裝自身不是說要自身裝的很虛情假意，表中比不上一，只是你需要在大伙兒心里留有一個誠信、激情、包容、助人為樂的印像，讓周邊的人對你有一種尊重、景仰、信賴的覺得，那樣能降低你在工作上的阻攔，與人相處更為暢順。

向陽生涯CCDM職業規劃師方文怡覺得，在工作上時刻主要表現出良好的心態和個人行為，非常容易讓他人發覺你的亮點和優點所屬，和藹可親的心態也可以吸引住周邊的人來掌握你，那樣在公司里非常容易獲得認同，在應聘求職時也可以給新公司留有優良的印像。